Archives

Afleiðing hegðunar – Harpa

Afleiðing hegðunar

 Áður en lagt er af stað í dýrt þjálfunarferli er nauðsynlegt að gera þarfagreiningu. En það er ekki alltaf nauðsynlegt að grípa til námskeiða eða slíkra verkfæra, stundum er áhrifaríkara að horfa á starfsmanninn og sjá hvað það er sem hindrar frammistöðu hans. Ef... meira

Árangursríkt þjálfunarferli – Harpa

Árangursríkt þjálfunarferli

Þjálfun er aðeins árangursrík ef hún nýtist bæði starfsmönnum og fyrirtæki eða stofnun sem þeir starfa hjá. En gæta þarf að starfsmenn yfirfæri þekkingu sem þeir öðlast í þjálfuninni á vinnuumhverfi sitt. Forsenda þess að starfsmenn tileinki sér efni námskeiða... meira

Robert Mager: Analizing Performance Problems

Lísa í undralandi: Afsakaðu, gætir þú sagt mér hvaða leið ég ætti að fara héðan frá?
Kötturinn: Það fer eftir því hvert þú ætlar þér að fara?
Lísa: Það skiptir mig nú ekki svo miklu máli
Kötturinn: Þá skiptir það þig ekki miklu máli hvert þú...  meira